Accountant

Jouw klanten, jouw dossier, jouw oordeel.

Een goede accountant herkent een patroon voor er een probleem is. Die kijkt niet alleen naar wat er in de cijfers staat, maar ook naar wat er niet staat. Dat type werk vraagt rust en ervaring. Bij by Watson krijg je daar een eigen klantenportefeuille bij waarin je kunt groeien. We zijn een kantoor met bijna 75 jaar geschiedenis, sinds kort onder een nieuwe naam, en we werken voor kmo's, zelfstandigen en vrije beroepen die met hun accountant willen meedenken.

Wij zoeken een accountant met die instelling. Je draagt de volledige verantwoordelijkheid voor je eigen klantenportefeuille. Je denkt mee, signaleert en adviseert. Je kent je dossiers ook buiten de cijfers. We hebben vier kantoren in Kortrijk, Waregem, Tielt en Nazareth. Je werkt vanuit een team waarvan je de namen kent, op de locatie die voor jou het best ligt.

Wat je gaat doen

• Je beheert een eigen klantenportefeuille van kmo's, zelfstandigen en vrije beroepen. Voor hen ben je het eerste aanspreekpunt.
• Je volgt de fiscale en boekhoudkundige deadlines op zonder dat iemand je dat hoeft te vragen. Voor btw-aangiftes, vennootschapsbelasting en jaarafsluitingen weet je wanneer wat moet.
• Bij grote beslissingen zoals een uitbreiding, een overdracht of een herstructurering ben jij degene die mee aan tafel zit en die zegt wat het cijfermatig betekent.
• Je werkt nauw samen met collega's uit fiscaliteit, HR-advies en juridisch advies wanneer een klantvraag dieper gaat dan boekhouding alleen.
• Junior collega's kunnen makkelijk bij je terecht met vragen.

Wat jij meebrengt

• Een bachelor of master in accountancy-fiscaliteit, of een gelijkwaardig parcours.
• Enkele jaren ervaring in de accountancy. Niet noodzakelijk in een kantoor; iemand die overstapt vanuit een interne boekhouddienst of een audit-functie is even welkom.
• Een werkstijl die gestructureerd, zelfstandig en nauwkeurig is. Klanten merken het verschil tussen iemand die afvinkt en iemand die nakijkt.
• Je legt fiscale en boekhoudkundige materie uit zonder vakjargon, ook aan iemand die er voor het eerst over hoort.
• Honger om te leren. De wetgeving in dit vak verandert voortdurend; je bent daar nieuwsgierig naar.

Wat je bij ons krijgt

• Een eigen klantenportefeuille met de autonomie die daarbij hoort. Geen micromanagement.
• Een ervaren team van vijf vennoten en collega-experts waar je terechtkunt voor de moeilijke vragen. Wat de één ziet, vult de ander aan.
• Opleiding en persoonlijke begeleiding op maat, in overleg met je team.
• Zesentwintig verlofdagen, plus extralegale verlofdagen.
• Flexibele werkuren en de mogelijkheid om occasionele overuren te recupereren.
• Een competitief beloningspakket met een uitgebreid cafetariaplan: mobiliteit, ICT, verzekeringen, warrants en meer.
• Vier vlot bereikbare kantoren in Kortrijk, Waregem, Tielt en Nazareth.

Veelgestelde vragen

Werk ik vanuit één vast kantoor of beweeg ik tussen de vier locaties?

Je kiest één kantoor als thuisbasis. Bezoeken aan andere locaties zijn occasioneel, bijvoorbeeld voor een teamoverleg of een klant die in een andere regio zit. We verwachten niet dat je tussen vier vestigingen pendelt.

Hoeveel klanten beheer je gemiddeld?

Dat hangt af van de complexiteit van de dossiers. Een portefeuille van middelgrote kmo's telt minder klanten dan een portefeuille van eenmanszaken. We stemmen het af op je ervaring en op jouw groeiverhaal, niet op een vooraf vastgelegd quotum.

Wat is de typische klant van by Watson?

Kmo's, zelfstandigen en vrije beroepen, hoofdzakelijk in West- en Oost-Vlaanderen. Sectoren lopen breed: van bouw en industrie tot zorg, retail, vrije beroepen en familiale vennootschappen. Wat ze gemeen hebben: ze willen iemand kennen, geen klantnummer zijn.

Is thuiswerk mogelijk?

Ja, in overleg. We geloven in flexibele werkuren en in voldoende contact met het team. Volledig thuiswerk past niet bij hoe wij werken; een evenwichtige combinatie wel.

Wat is het verschil tussen by Watson en het vroegere DKF Fiduciaire?

by Watson is de nieuwe naam van DKF Fiduciaire. Dezelfde vennoten, dezelfde kantoren, dezelfde mensen, hetzelfde dossierwerk, maar met een scherper verhaal en een duidelijker positionering. De expertise is opgebouwd over 75 jaar en blijft bij ons.

Solliciteren

Stuur je cv en een korte motivatie naar hr@bywatson.be. We lezen alles, we antwoorden iedereen, en we plannen een eerste gesprek binnen twee weken na je sollicitatie. Liever eerst informeel kennismaken? Een mailtje volstaat; we bellen je dan terug op een moment dat voor jou werkt.